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天水锻压集团召开 2026 年上半年党建工作会议
时间:2026-07-05 17:45:34 来源:

强基固本抓党建 融合赋能促发展

——天水锻压集团召开 2026 年上半年党建工作会议

7 月 5 日,天水锻压机床(集团)有限公司召开 2026 年上半年党建工作会议,全面复盘上半年党建各项工作成效,查摆存在短板弱项,系统安排部署下半年党建重点工作。集团党委书记、董事长白峰主持会议并作总结讲话;集团领导班子、专家顾问、各党支部书记、副书记及支部委员参加会议。党委专职副书记刘军强就上半年党建工作作专项汇报。

会议全面总结上半年党建工作开展情况。2026 年作为 “十五五” 规划开局之年,集团党委坚持以高质量党建引领企业高质量发展,各项党建工作落地见效、亮点纷呈。

一是抓实政治建设,筑牢思想根基。严格执行 “第一议题” 学习制度,组织召开年度党建工作部署会、安全生产专题学习会,集中组织收看建党 105 周年相关大会直播;在上年度市国资国企党建综合考核中获评优秀等次。持续深化理论武装,党委书记带头讲授开年专题党课,常态化组织各类集中学习、专题研讨,推动党的创新理论入脑入心。

二是建强基层堡垒,凝聚奋进共识。持续深化党支部标准化规范化提质建设,组织开展 “天水锻压要发展,我该怎么办” 思想解放大讨论;依托生产攻坚型党支部,推动党建工作深度嵌入生产一线,以党建促产能提升、质量管控。

三是培优人才梯队,激活干事动能。隆重举办庆 “五一” 先进表彰、“两优一先” 表彰活动,多名党员、职工获评市级、国资系统先进典型;常态化组织岗位技能练兵、劳动技能竞赛;持续深化市场化人事制度改革,搭建起 “管理领航、技术驱动、技能固本” 三位一体人才培育体系。

四是从严作风建设,筑牢廉洁防线。紧扣 “三抓三促” 行动、全市作风建设年部署要求开展作风专项整治;在各分厂设立 “问题解决站”,推行干部下沉一线、当日问题当日办结工作机制;常态化开展廉洁文化宣传、日常廉政监督,持续涵养清正廉洁企业氛围。

五是深化融促融合,赋能转型攻坚。在中联重科、河北敬业等重大项目一线设立临时党支部,把党组织阵地建在项目攻坚最前沿,有效把组织优势转化为项目推进动能;紧扣集团 “五产业两中心一院所一平台” 产业布局与 “工业母机 + AI 智能” 战略转型主线,以党建赋能市场开拓、核心技术攻关、重点订单交付全链条工作。

会议客观梳理当前党建工作存在的薄弱环节,明确下半年六大核心工作任务:持续强化政治引领,持续深化党的创新理论学习;创新丰富理论学习载体,压紧压实意识形态工作责任;持续推进支部标准化规范化建设,提升党务工作人员专业履职能力;深化党建与生产经营深度融合,打造特色党建工作品牌;持之以恒严抓作风建设,固化干部下沉一线、问题闭环整改长效机制;健全管理、技术、技能三支人才队伍培育体系,依托产教融合拓宽职工职业晋升通道,聚焦工业母机核心技术开展党员攻坚行动。

白峰在总结讲话中强调,全集团各级党组织要牢牢把握党建引领发展总基调,把党建工作贯穿产业升级、市场开拓、内部治理全过程,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以党建红色引擎激活企业高质量发展新动能。全体党务工作者、党员干部要扛牢党建责任,抓实各项党建重点任务落地,以过硬党建成效保障全年生产经营目标圆满达成,以优异工作成绩迎接集团建企六十周年,奋力走好 “十五五” 时期企业高端化、智能化、绿色化发展新征程。(李俊锋)

 

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