这次培训在办公楼二楼会议室进行，缑占军所长提出，保卫部门是企业安全保卫的“窗口”，保卫队伍的精神面貌，直接反映的是企业的管理水平，而保卫队伍的建设，首先要加强保卫人员的政治思想、纪律作风的教育，并且要有完善的规章制度，用制度管理队伍，“管人先管己，正人先正己”，制度面前没有例外，制度面前没有特殊；其次要加强保卫人员的法律意识和应对突发事件的能力，保卫人员的法律意识要高于其他职工，这样在日常工作中，遇到突发事件就会首先想到运用法律的武器来制止；第三，要优化保卫队伍的建设，对于公司来讲，保卫人员不但要维护公司安全，更多的是起到震慑不法分子的作用，可以通过建立定期考评制度等相关激励措施，激发保卫人员的工作热情和积极性，来打造一支令行禁止、服从指挥、作风过硬的保卫队伍。

　　在讲座过程中，缑占军所长通过列举公安人员日常工作和办案实例，结合自己的实战经验的讲解，使在座的保卫人员更深入的体会到了保卫工作的使命感和荣誉感，对保卫人员在今后充分发挥维护企业稳定的工作中起到了积极的作用，坚定了保卫人员提高自身素质，增强法律意识把保卫人员建设成为一支忠诚可靠，训练有素，文明执勤的战斗队伍的信心。