天水锻压集团“双轮驱动”驶入发展快车道

　　天水锻压集团

　　车间里工人正在忙碌着。 天水锻压供图

　　天水锻压机床（集团）有限公司（以下简称天水锻压）坚定不移实施“科技强企”战略，探索打造“党建与生产经营深度融合”模式，于逆境中争上游，于困境中焕生机，以清晰的战略定位全力推进改革创新。

　　物有甘苦，尝之者识；道有夷险，履之者知。近年来，天水锻压始终把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，着力推动企业工作互促共融、有序开展，多项产品先后被列为国家重点新产品，填补了国内空白并达到国际先进水平。

　　亮眼成绩单 彰显企业综合实力

　　深秋时节，再次走进天水锻压生产一线，伴随着机器的轰鸣声，电焊弧的飞溅火花随处可见，车间里到处都是工人们抢节点、保进度的忙碌身影。

　　今年以来，天水锻压认真贯彻“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”总要求，统筹疫情防控和生产经营，两手抓、两手硬，保障了企业高质量发展。

　　机床被人们比喻为装备制造业的“加工母机”，制造业各个领域的发展都离不开它。天水锻压创新团队多年如一日，奋力攻关，先后取得省、部、厅、市级科技进步奖40项，4项产品被列为国家重点新产品，18种产品填补了国内空白并达到国际先进水平。

　　据介绍，近十年来，天水锻压以科创底色和硬核实力，在科研方面攻克了一系列“卡脖子”的技术难关，先后获得国家授权专利258项，其中发明专利30项，实用新型专利228项；先后获得国家、省、部、厅、市级科技进步奖127项，10种产品被列为国家重点新产品。同时，还相继研发了10余种新产品，进一步增强了企业装备制造水平和抗风险能力。其中，“基于钣金机器人操作的伺服泵控折弯单元”荣获甘肃省第三届“创新杯”工业设计大赛至尊奖；20X13000数控前送料重型剪切生产线、3600T大吨位框架式双缸数控成形机、数控龙门移动式液压机被评为2020年度甘肃省优秀工业新产品三等奖；大吨位框架式双缸数控成型机和高精度数控悬臂成型机获得2019年度、2020年度甘肃省科技进步三等奖。近三年，工业生产总值实现连年增长。新签合同同比增长17.5%以上，完成工业总产值同比增长2%以上。回收货款同比增长19.2%以上。

　　科技强企攻克多个“卡脖子”难题

　　十年来，天水锻压集团坚持科技强企，产品研发稳步发展。

　　“装备制造业是制造业的脊梁，是国民经济的支柱产业。重大技术装备研究领域关乎国家安全，核心技术若被国外垄断，必然受制于人。每个在重大技术装备领域研究和工作的人，都应该担当起振兴国家重大技术装备的重任。”这是集团公司副总经理、总工程师王东明经常告诫创新团队年轻人的一句话。

　　近年来，天水锻压致力于提升企业信息化管理水平，企业产品逐渐向自动化、智能化、绿色化方向发展。研究共性技术、关键技术，根据企业面向市场应变能力强的特点，迅速实现产品多样化及产业化。

　　十年光阴，只争朝夕。经过不懈努力，天水锻压先后成功研制了2500吨、3500吨大型折弯机，对Z形模具及补偿机构进行优化，无浮动结构为国内首创；1600吨生产线、2500+1000吨联合生产线的研发代表了当今国内最先进自动化水平；大吨位吊臂折弯机，在行业引起较大震动，改变了行业结构，其中三层无浮动多点智能补偿机构、双层无浮动多点智能补偿机构、送料头可升降数控前送料机构、液压系统伺服控制和变频控制等新技术的研发，提高了产品品质。高精度数控悬臂成型机研发被列为科技部国际科技合作专项；大型数控锻压机床及制管生产线转型升级，列为2020年度国家城区老工业区搬迁改造专项；特种板材高效加工重型数控成形单元研究与推广列为2020年度省科技厅科技重大专项。

　　2020年以来，随着“三化”改造步伐的加快，远程运维技术的开发和应用实现零的突破，天水锻压利用工业互联网和4G/5G网络，在剪切机和折弯机上实现了远距离低延时同步操作，改变了传统的服务模式和时效，引领行业技术服务新模式；5G智能化智慧合杆项目落地河南垂天。2021年，成功研发了12000吨18米多缸同步成形机、4500吨26米折弯机、8000吨12米折弯机，创造了国际国内三个“第一”；LP钢板风电塔筒创新技术暨产业应用推介进入新阶段；承担了甘肃省科技重大专项《特种板材智能高效成形制造单元研究与推广》项目；果园防霜机成功打入国际市场；获得软件著作权1项。

　　注重队伍建设释放发展活力

　　十年来，天水锻压集团坚持深化改革，以市场化为导向，以增强企业活力和竞争力为目标，着力打造人才队伍建设，充分吸引了各级各类人才来天水锻压发展，近三年出现了研发人才、工匠人才、营销人才回流现象，累计回流30人，今年以来引进大中专人才25名。

　　据介绍，天水锻压现有各类专业技术人员118名，其中享受“国务院政府津贴”专家2人，“甘肃省科技功臣”1人，“甘肃省优秀专家”1人，“甘肃省领军人才”5人，“天水市领军人才”3人。多年来，该集团公司始终重视工匠技能人才队伍建设。把工匠技能人才队伍建设作为推动实现产业工人队伍建设改革的有效举措，极力构建技能工匠形成体系。通过采取技能大赛、劳动竞赛、职工职业技能创新大赛等形式，搭建创新创造平台，提升产业工人队伍技能水平，每年都有一线工人技术创新成果被省市表彰。目前，集团公司有全国劳模1名，全国五一劳动奖章获得者1名，省劳模3名，省五一劳动奖章获得者1名，市劳模3名。

　　与此同时，该集团公司还坚持以创造效益为导向，深化营销人才队伍建设。把工作业绩作为营销人员考核的重点内容。通过大力倡导“重品行、重业绩、重实干”的选人用人导向；畅通实干型、创新型、业绩型优秀营销人员的晋升通道；建立健全激励机制和加大表彰力度等一系列务实举措，推动形成了一支令集团公司放心、广大职工满意、业绩突出的高素质营销队伍。今年，集团公司劳模、金牌销售李永忠充分发挥营销人才作用，经过自身的努力，截至目前已签订4000多万元的合同。

　　文化兴企凸显“榜样的力量”

　　企业文化是企业发展的软实力。

　　一直以来，天水锻压坚持文化兴企，深化企业文化建设，以企业生产经营为中心，聚焦中央和省、市委重大决策部署开展典型宣传，坚持用典型事迹教育人、用榜样力量带动人，通过“明星大道”，树立了党员的良好形象，充分调动了广大党员队伍的荣誉感和自豪感。

　　天水锻压高级技师安琪在焊接岗位一干就是27年，是公司出了名的焊接能手，因焊接技术超群，她先后被评为甘肃省劳模，省技术能手，并荣获甘肃五一巾帼奖等，是名副其实的“身边的榜样”。为了有效激发大家干事创业的积极性、主动性，天水锻压将安琪的先进事迹创编成群口快板，以舞台剧形式搬上舞台，公司上下从中无不深受感染，受到启发。

　　“人不率则不从，身不先则不信。”十年来，天水锻压展示宣传甘肃省劳模、省金牌工人、天水工匠、高级技师以及300多名各级各类先进人物，企业的发展力和凝聚力进一步增强。

　　时间是最忠实的记录者，也是最客观的见证者。天水锻压的这几年，是迈进新阶段、奋斗新征程的几年；是勇立潮头奋楫争先的几年。踏上新征程，天水锻压人坚信，他们前进的路上，将会信心更坚、脑子更活、心气更足。    

　　奔流新闻·兰州晨报记者 王兰芳